Työntekijän lomat ja vapaat -koulutus

22.11.2023 09:00

Koulutus järjestetään verkossa

Mitä HR:n ja esihenkilöiden tulee tietää vuosilomien ja poissaolojen reunaehdoista? Miten lomien ja poissaolojen ajankohdat sumplitaan oikein, ja kuka niistä päättää? Mitkä poissaolot ovat lähtökohtaisesti palkallisia ja mitkä palkattomia? Miten poissaolot vaikuttavat työsuhteen voimassaoloon ja työntekijän oikeuteen palata aikaisempiin tehtäviinsä?

Henkilöstön lomien ja vapaiden suunnittelu sekä järjestely ovat tärkeä osa HR:n ja esihenkilöiden työtä. Huolimaton tai epätasapuolinen kohtelu aiheuttaa nopeasti eripuraa työyhteisössä. Lomien ja vapaiden sujuva organisoiminen edellyttää erityyppisten poissaolojen juridisten reunaehtojen tuntemista ja niiden oikeanlaista soveltamista.

Tässä tehokkaassa webinaarikoulutuksessa otamme yleiskatsauksen erityyppisiin poissaoloihin sekä pureudumme myös lomien ja vapaiden erityiskysymyksiin työoikeuden kokeneiden asiantuntijoiden Kristiina Riipisen, Senior Attorney, (Dittmar & Indrenius Asianajotoimisto Oy) ja Anu-Tuija Lehto, Varatuomari, LL.M. Atl (SAK) johdolla. 

Koulutus kuuluu Sairauspoissaolot, lomat ja vapaat - juridiikka ja käytäntö -koulutussarjaan. Voit osallistua tähän yksittäiseen webinaarikoulutukseen tai edullisesti koko sarjaan.

Koulutuksessa käymme läpi mm. seuraavia poissaoloja:

  • Vuosilomat
  • Perhevapaat
  • Opintovapaat
  • Vuorotteluvapaat
  • Maanpuolustusvelvollisuus
  • Työtaistelut
  • Pekkaspäivät / työajan lyhennysvapaat
  • Muut, esim. sopimuksiin perustuvat vapaat

Kenelle?

  • Esihenkilöille
  • Henkilöstöjohtajille
  • Henkilöstöpäällikköille
  • HR-asiantuntijoille
  • Palkkahallinnon asiantuntijoille
  • Työoikeusjuristeille
  • Henkilöstöjuristeille
  • Työntekijä- ja työnantajajärjestöjen asiantuntijoille ja asiamiehille

 Koulutuksen osallistuja saa:

  • Monipuolisen ja käytännönläheisen kolmen tunnin webinaarikoulutuksen työntekijöiden poissaolojen juridiikasta.
  • Mahdollisuuden esittää kysymyksiä ja kommentteja kouluttajille ennakkoon sekä koulutuksen aikana webinaarin chatissa. (Lähetä ennakkokysymyksesi: asiakaspalvelu.koulutukset@edita.fi).
  • Koulutuksen webinaaritallenteen puolen vuoden ajaksi käyttöönsä.
  • Edilex-verkkopalvelun käyttöoikeuden määräajaksi (alkaen ilmoittautumisesta ja päättyen neljä viikkoa koulutuksen jälkeen).Kun haluat ottaa palvelun käyttöösi, toimi näin.

Haluaisitko tilata omalle organisaatiollesi räätälöidyn koulutuksen? Tutustu tilauskoulutuksiimme.

 

Katso ohjelma



Alennukset & Edut

  • Edilexin käyttäjät: -15% koodilla EDILEX
  • Creditan käyttäjät: -15% koodilla CREDITA
  • Julkisen sektorin edustajat: -15% koodilla JULKINEN
  • Juristiliiton jäsen: -20% koodilla JURISTILIITTO

Alennuskoodien alennus lasketaan 1 hlö perushinnasta. Alennuksia ei voi yhdistää muihin alennuksiin.

Varmista paikkasi koulutuksessa ilmoittautumalla viimeistään kaksi viikkoa ennen koulutuspäivää.

Ryhmäetuhinnan saa, kun samasta organisaatiosta ilmoitetaan monta osallistujaa samalla kertaa.

 

Paikkoja ei enää tarjolla.

Kouluttajat

kristiina-riipinen-portrait-lowres.jpg

Kristiina Riipinen, asianajaja, Dittmar & Indrenius Asianajotoimisto Oy

Kristiina Riipinen työskentelee asianajajana Dittmar & Indreniuksen työoikeuspraktiikassa. Kristiina neuvoo asiakkaita monialaisesti erilaisissa työoikeuteen liittyvissä toimeksiannoissa. Kristiinalla on lisäksi yli 10 vuoden kokemus työoikeuteen liittyvien oikeudenkäyntien hoitamisesta.

anu-tuija-lehto.jpg

Anu-Tuija Lehto, Varatuomari, LL.M. Atl, SAK

Anu-Tuija Lehdolla on yli 30 vuoden kokemus työlainsäädännöstä. Tänä aikana hän on osallistunut työntekijäpuolen edustajana muun muassa lainsäädännön valmisteluun. Työtuomioistuimen jäsen hän on ollut 20 vuotta.

Ajankohta

Alkaa:   22.11.2023 09:00
Päättyy:   22.11.2023 12:00

Lisää tapahtuma kalenteriisi

Tapahtumapaikka

Koulutus järjestetään verkossa


Lisätiedot

Asiakaspalvelu, lakikoulutukset

020 450 2040

asiakaspalvelu.koulutukset@edita.fi

Koulutuksen hintaan sisältyy tallenne, joka on osallistujien katsottavissa kuusi kuukautta koulutuksen jälkeen.